1on1ミーティングは、いつもメンバーと交わしているコミュニケーションや定例会議とどう違うのでしょうか。
本eBookでは、1on1ミーティングの導入手順や上司が気をつけたいポ イント、ミーティングの効果を上げる対話スキルを詳しく解説します。
ぜひ、貴社の1on1ミーティングにご活用ください。
―目次―
1. 1on1ミーティングの基礎知識
2. 1on1ミーティングの効果
3. 1on1ミーティングの進め方
4. 上司に必要な1on1ミーティングの対話スキル
5. 1on1ミーティングがうまくいかない時は
6. 1on1ミーティングの効果を上げるテクニック
おわりに
■下記の記事では、1on1ミーティングの進め方の一例として、「GROWモデル」をベースにした基本プロセスとキーポイントをご紹介しています。
1on1ミーティングのやり方 3つの基本プロセスとキーポイントを紹介 （弊社ブログサイトに遷移します）
■下記のページでは、様々なお役立ち資料やウェビナー情報を紹介しています。
https://www.lightworks.co.jp/material
＜LMS『CAREERSHIP』とは＞
大企業・グローバル企業の学習管理におけるニーズを網羅的に満たした機能を有し、戦略的な人材育成を可能にする統合型の学習管理プラットフォームです。
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＜株式会社ライトワークスについて＞
ライトワークスは、大企業を中心に、最新のICTや独自の教育手法を駆使した学習管理システム（LMS）、eラーニング教材、人材育成コンサルティング等を提供しています。これにより、組織と個人が呼応しながら健全な成長を図れる仕組みを構築し、企業内人材の開発・即戦力化、サービスレベルの向上をサポートします。
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株式会社ライトワークス
HCMサービス本部 マーケティング戦略チーム
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